人才招聘

招聘

工程項目管理: 招聘5人   三年以上工作經驗


崗位職責:

1、 在主管領導的領導下工作,帶領所屬員工貫徹執行公司的相關規章制度,嚴格執行本項目的各項操作程序,確保各崗位的工作標準達到要求。

2、 制訂培訓計劃,并組織實施培訓,督導部屬將培訓的內容,落實到各工作崗位,并隨時檢查培訓效果,確保員工了解工作要求。

3、 認真考察所管項目的工作區域、工作難度、工作時段,根據實際情況提出合理的崗位安排建議,經公司批準后并嚴格執行。

4、 根據該項目的實際情況因地制宜,制定本項目的各項管理

制度,經批準后組織所屬員工學習并執行。

5、 制定每月、每周、每日工作計劃并確保工作計劃的完成,檢討計劃未完成的原因并找出解決辦法,填寫各類文件報告及工作總結。

6、 在職權范圍內審核批復所屬員工的各類假期,檢查員工的每日出勤情況,審核所管項目員工的月考勤。

7、 對表現優秀的員工和違紀員工在職權范圍內實施獎罰或建議獎罰。

8、 聽取領班的工作匯報,并協助解決他們工作中遇到的困難,及時了解他們的思想動態、工作情緒,關心部署的生活情況確保人員穩定。

9、 定期向公司匯報該項目的工作情況,根據實際運作情況,提出人員的增減建議及需要特別支持時的理由。

10、 準確掌握該項目人員的流動規律,提前做好補充人員的招聘申請并上報,以便公司掌握準確信息進行人員招聘,以保證項目的人員配制。

11、 加強與甲方單位的溝通,主動了解他們的服務要求及工作意見,并妥善處理。在保證日常工作完成的前提下,甲方單位對合同之外的要求視工作量盡量想辦法完成。

12、 虛心接受公司、政府有關部門和甲方單位的監督與檢查,對存在問題及時整改,并及時傳遞甲方單位對公司滿意情況的信息。

13、 參加公司要求參加的各種會議,并向下屬傳達會議精神,組織召開本項目的各種會議,做好會議記錄并存檔。

14、 加強自身素質的提高,不斷學習保安行業的新技術、新方法,并培訓員工盡快掌握。

15、 定期對員工進行安全工作教育,培養員工的安全意識和自我保護意識,確保在工作崗位上的人身安全。

16、 做好該項目的成本預算,并確保該項目各項費用的開支在預算的范圍。


任職資格:

1、建筑工程管理(類似專業亦可)專業,專科以上學歷,持二級建造師證(房建、市政)可配合考B證;

2、5年以上工作經驗;3年以上項目實施和管理經驗;

3、技術精通,對行業有深刻了解;

4、思路清晰、語言表達能力強,有良好的交際能力;

5、較強的學習和運用新技術的能力;

6、具有良好的心理素質以及團隊合作精神,有較強的責任心。

工作時間:全職



卷材生產技術負責人:招聘2人


崗位職責:1、負責卷材日常訂單生產。2、負責安全生產。

任職資格:1、有吃苦耐勞的精神;

2、專業從事防水卷材生產經理三年或三年以上。

3、永于創新。




工程公司資質證件維護專員:招聘1人


崗位職責:

1、維護好企業信息鎖,負責公司證件人才(包括建造師、八大員、三類人員、職稱證書、繼續教育)的年檢、儲備、優化工作2、負責公司每年員工職稱人員(助理工程師、工程師)申報工作3、負責維護好公司類證件(包括資質、許可證等)4、熟悉資質申報升級、保級和年審等工作內容及流程并獨立操作過企業資質申報升級的全過程。5、負責公司資料管理,合同管理。

任職資格:

1、熟悉工程類資質的評審申報、年檢,相關證書(三類人員證書、八大員證書、特種作業人員證書等)申報、年檢 2、3-5年以上工作經驗,有建筑相關證書(八大員證書)優先考慮 3、工作嚴謹,善于溝通,具備良好的團隊合作精神和職業操守。 4、卓越的執行能力,學習能力和獨立工作能力。



總經理駕駛員:招聘1人


崗位職責:

1、負責公司外事接送,給公司高管開車;

2、負責公司車輛保養、維修和清潔工作;

3、協助處理公司車輛保險、索賠、年檢辦理;

4、協助處理日常行政事務。

任職資格:

1、年齡20-50歲,C1照,2年以上實際駕駛經驗,駕駛技術嫻熟,退伍軍人優先;

2、無不良駕駛記錄,無重大事故及交通違章,具有較強的安全意識;

3、懂商務接待禮儀,具有一定的服務意識; 

4、為人踏實、老實忠厚,保密意識強、責任心強,能適應加班。


工裝設計師:招聘3人

崗位職責:

1.有做過工裝/精裝經驗者,優先考慮。有經驗者,學歷可放寬,有能力者,年齡可放寬,口齒清晰,普通話流利,責任心強。


任職資格:

1.有相關工裝經驗,與客戶溝通聯系,落實設計方案。

2.能夠自主談單 量房;熟悉報價預算 商務談判 合同簽訂 施工現場協調等;對已簽項目進行定期跟進,確保項目保質保量進行完成

3.可獨立完成中大型工裝整套施工方案設計,獨立談單設計做報價能力強。


預算員:招聘3人

崗位職責:

1、項目投資分析,進行日常成本測算,提供設計變更成本建議;2、負責對設計估算、施工圖預算、招標文件編制、工程量計算進行審核;3、組織內部招標實施,配合外部招標;4、合同文件的起草與管理,跟蹤分析合同執行情況,審核相關條款;5、工程款支付審核,結算管理,概預算與決算報告;6、變更洽商審核及處理索賠事宜。7、工程造價的預決算,要求能夠吃苦耐勞能夠獨立完成工作。


任職資格:

1、有兩三年預算工作經驗; 2、有預算員證或者其他八大員證書; 3、建筑工程、預算、造價相關專業大專以上學歷 4、熟練掌握相關領域工程造價管理和成本控制流程,熟練運用造價軟件,了解相關規定和政策;5、工作嚴謹,善于溝通,具備良好的團隊合作精神和職業操守;6、卓越的執行能力,學習能力和獨立工作能力。



聯 系 人:易經理      聯系電話:156 0563 8116

我要應聘
首頁 上一頁 1 下一頁 尾頁共 1 條信息
日本一级特黄大片_日本毛片免费视频观看